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Recrutement : comment minimiser le risque d’échec et ses conséquences ? le 14 mars à Niort
Actiforces organise un petit-déjeuner débat, le Jeudi 14 mars 2013 de 8h30 à 10h à Niort, à l’hôtel Mercure, 80 bis avenue de Paris et 27 rue de la Terraudière.
Sur le thème : « Recrutement : comment minimiser le risque d’échec et ses conséquences ? »
Au-delà d’une perte financière, du temps perdu, ou du
« manque à gagner », une erreur de recrutement peut nuire à
l’image et la crédibilité de l’entreprise et démotiver les équipes.
Comment minimiser le risque d’erreur ?
Quelles sont les méthodes efficaces pour évaluer et
sélectionner les candidats internes et/ou externes ?
Que doit-on faire pour fiabiliser un recrutement ?
Karine Billaud, consultante Recrutement & Approche Directe, animera le
petit déjeuner débat et vous apportera des réponses en partageant nos
retours d’expériences.
Informations et inscriptions : c.barrault@actiforces.com
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